Je ne suis pas à l’aise avec les ateliers qui promettent mer et monde. Oui, c’est vrai plus que jamais: pour survivre et perdurer en affaires, les leaders et les organisations doivent développer de nouveaux muscles, notamment la créativité, la cocréation et les processus collaboratifs… Mais ce sont des processus qui relèvent plus d’un mode de “culture” et donc: les fruits du labeur n’apparaissent pas réellement en une nuit!

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